Zur Unterstützung unseres Teams bieten wir dir ab August 2025 oder früher für mindestens drei Monate ein
Pflichtpraktikum im Bereich Personal mit Schwerpunkt HR-Strategie und Projektmanagement
Deine Aufgaben:
- Unterstützung bei der Umsetzung und Implementierung der HR-Strategie und daraus abgeleiteter Programme und Initiativen
- Unterstützung bei der Konzeption und Durchführung konzernweiter strategischer HR-Projekte
- Analyse und Auswertung von HR-Daten
- Unterstützung des Teams HR Strategy, Kommunikation, Events, Digitales und Innovation im Tagesgeschäft sowie die Übernahme von Sonderthemen (z. B. Recherchearbeit) und eigenen Projekten
- Aufbereitung und Gestaltung von Präsentationen
Dein Profil:
- Fortgeschrittenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaft, Management, Human Resources oder einer vergleichbaren Studienrichtung, idealerweise mit Schwerpunkt Strategie
- Analytische Fähigkeiten und kommunikative Stärke
- Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein
- Erste Erfahrungen im Projektmanagement bzw. bei der Mitarbeit in Projekten wünschenswert
- Einfallsreichtum und innovatives Denken sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
- Interesse an Strategieentwicklung und aktuellen Trends
- Gute MS Office Kenntnisse, insbesondere Excel & PowerPoint
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift